000 | 01286nam a2200229Ia 4500 | ||
---|---|---|---|
003 | fsecg | ||
005 | 20250703102155.0 | ||
008 | 250703s9999||||xx |||||||||||||| ||und|| | ||
020 | _a9782820595 | ||
040 | _afsecg | ||
041 | _aara | ||
082 | _a350,1 | ||
100 | _a ه, روبرت | ||
245 | 0 | _aبراعة الإدارة في الشركات الأمريكية | |
245 | 0 | _bدروس نتعلمها من الشركات التي تهتم بالعاملين في المقام الأول | |
260 |
_aالقاهرة: _bالدار الدولية للنشر, _c1999. |
||
300 |
_a411 ص. ، _bإيض. ، _c24سم |
||
520 | _aيتناول الكتاب البحث في الأسباب الرئيسية وراء تفوق الشركات الأمريكية في اجتياز منتجاتها الحدود والقيود الإستيرادية كبرونكس مريك موتورلا رنبوميد ،فيديرال اكسبراسالنظيم للنجاح-كل موظف قائد ،دروس في الإدارة من برونكس وقيل لولاية كولوهادو-النظم التي تطلق حرية العاملين -المحافظة على المسيرة التنافسية. | ||
653 | _aإداره الأفراد | ||
653 | _aالإداره الصناعيه | ||
942 | _cBook | ||
999 |
_c26319 _d26319 |