<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<mods xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xmlns="http://www.loc.gov/mods/v3" version="3.1" xsi:schemaLocation="http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-1.xsd">
  <titleInfo>
    <title>إدارة التمكين و اقتصاديات الثقة في منظمات أعمال الألفية الثالثة</title>
  </titleInfo>
  <name type="personal">
    <namePart>الدوري، زكريا مطلك</namePart>
    <role>
      <roleTerm authority="marcrelator" type="text">creator</roleTerm>
    </role>
    <role>
      <roleTerm type="text">مؤلف</roleTerm>
    </role>
  </name>
  <name type="personal">
    <namePart>صالح، أحمد علي</namePart>
    <role>
      <roleTerm type="text">مؤلف ثانوي</roleTerm>
    </role>
  </name>
  <typeOfResource>text</typeOfResource>
  <originInfo>
    <place>
      <placeTerm type="code" authority="marccountry">xx</placeTerm>
    </place>
    <place>
      <placeTerm type="text">عمان</placeTerm>
    </place>
    <publisher>دار اليازوري العلمية للنشر والتوزيع</publisher>
    <dateIssued>2009</dateIssued>
    <dateIssued encoding="marc">9999</dateIssued>
    <issuance>monographic</issuance>
  </originInfo>
  <language>
    <languageTerm authority="iso639-2b" type="code">und</languageTerm>
  </language>
  <language>
    <languageTerm authority="iso639-2b" type="code">ara</languageTerm>
  </language>
  <physicalDescription>
    <extent>415  صفحة؛  إيضاحات ؛ 24 سم</extent>
  </physicalDescription>
  <abstract>يضم تمكين العاملين منهج متكامل في إطار استراتيجية إدارة الجودة الشاملة، استراتيجية تمكين العاملين وأثرها في تحقيق الميزة التنافسية، الإنفاق على رأس المال الفكري وأثره في نجاح الشركات الصناعية، منهجية البحث، عرض وتحليل نتائج البحث الميداني، تحليل معطيات العلاقة الإرتباطية بين نظام معلومات الموارد الموارد البشرية ورأس المال الفكري، الإطار التحليلي للبحث وصف المتغيرات الأساسية وتحليل العلاقات الإرتباطية، اقتصاديات الثقة أحد مرتكزات رأس المال الإجتماعي التنظيمي، دور الحاكمية في تعزيز الثقة بين أصحاب المصالح في منظمات الأعمال</abstract>
  <note type="statement of responsibility"> زكريا مطلك الدوري</note>
  <note>بيبليوغرافيا: ص ص.411-415</note>
  <subject>
    <topic>إدارة الأعمال</topic>
  </subject>
  <subject>
    <topic>إدارة الأفراد</topic>
  </subject>
  <subject>
    <topic>ضبط الجودة</topic>
  </subject>
  <classification authority="ddc">658</classification>
  <recordInfo>
    <recordContentSource authority="marcorg"/>
    <recordCreationDate encoding="marc">260507</recordCreationDate>
    <recordChangeDate encoding="iso8601">20260507075539.0</recordChangeDate>
  </recordInfo>
</mods>
